EdTech速報

まず最初にAIに代替されるのはホワイトカラー―スキル志向の世界と楽観的な日本【第2部:企業戦略編】

さてそこで、eラーニングと一般に呼ばれるデジタル学習であるが、どうやら30代、40代という、いわゆる働き盛りの年齢層にはアレルギーがまだまだ多いといわれる。 ... 今でも、人材育成の方法論の7割は実務経験で、2割が先輩からの直接指導(他社支援、フィードバック)、そして残り1割ほどが研修・書籍・eラーニングによる ...

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