障がいのある人に特化した「長期インターンシップ」が開く、未来志向の採用と職場づくり

「eラーニングを流すだけのような一方通行の研修では人は育ちません。人の力を伸ばすのは人の力。だからこそ事務局や講師もできるだけ登壇し、対話を通じて ...

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