新型コロナウイルスによる4月の新入社員導入研修への影響調査（第三報）および入社予定者が抱える …

その結果、 1位は「集合型研修以外の手法の検討（リモート型、eラーニング等）」 、2位は「実施タイミングの延期/日数・時間の短縮」、という結果となった。

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